Mentoria 12x12 - Metodologia AGC
12 meses guiados. 12 pilares. 1 líder completo.
R$6000.00
Através da metodologia AGC, temos como propósito desenvolver líderes capazes de reconhecer o seu estilo de liderança natural e estilos auxiliares para serem utilizados no dia a dia.
Ensiná-los a perceber o seu estado interno e regular suas respostas sob pressão, compreender pessoas com maior precisão e gerar um clima mais saudável, produtivo e confiável no time.
A metodologia AGC tem como base:
AUTO-GOVERNO (
Inteligência Emocional)
Autoconsciência
Autogestão
Empatia Estratégica
Habilidades Sociais e Relacionamento
GESTÃO DE PESSOAS
Contratação e Demissão
Delegação
Alinhamento & Feedback
Gestão de Conflitos e Conversas Difíceis
CLAREZA EXECUTIVA
Priorização
Comunicação Executiva
Leitura Organizacional
Cultura e Legado
EVOLUÇÃO NA ESTABILIDADE EMOCIONAL
O líder passa a reagir menos no impulso e a responder com mais consciência diante de conflitos, erros e cobranças. Isso gera mais equilíbrio, firmeza e segurança para conduzir o time mesmo em cenários de pressão.
MELHORA NAS RELAÇÕES E CULTURA
Com mais autoconsciência, empatia e regulação emocional, a comunicação se torna mais clara, respeitosa e eficaz. O resultado é um time com mais confiança, menos ruído e melhor capacidade de execução.